Социальный институт

Социальный институт как термин широко применяется для описания регулярно повторяющихся в течение длительного времени социальных практик, санкционированные и поддерживаются за счет социальных норм и имеют важное значение в структуре общества.

Понятие социального института часто применяют наряду с понятиями социальной роли и социальной группы. Однако, понятие "социальный институт", так же обозначая устоявшиеся образцы поведения, есть, по сравнению с понятием роли, понятием высшего порядка, включает много ролей. Некоторые ученые проводят границу между социальным институтом и социальной группой только в количественном измерении, поскольку социальным группам также присущи определенные групповые модели поведения. Однако, группа - это, в первую очередь, совокупность индивидов, взаимодействующих между собой, а институт - система социальных связей и совокупность социальных норм, реализуются на практике [1].


1. Определение

До социологи не смогли прийти к согласию относительно того, что же такое социальный институт, поэтому приведем несколько вариантов определения понятия "социальный институт":

Социальный институт - набор правил, который связан с определенным социальным контекстом, который помогает реализации важных социальных функций [2].

Социальный институт - организованная система связей и социальных норм, которая объединяет важные общественные ценности и процедуры, удовлетворяющие основные потребности общества. В данном случае, общественные ценности - распространены идеи и цели, общественные процедуры - стандартизированные образцы поведения в групповых процессах, система социальных связей - переплетение ролей и статусов, благодаря которым это поведение осуществляется и сохранится в определенных пределах [3].

По польским социологом Яном Щепанского, всю совокупность значений понятия "социальный институт" можно свести к четырем основным:

  1. определенная группа лиц, которые должны выполнять важную для совместной жизни работу, есть группа людей, выполняет общественные функции;
  2. определенные организационные формы комплекса функций, выполняемых некоторыми членами группы от имени всей группы;
  3. совокупность материальных учреждений и средств, которые позволяют уполномоченным индивидам выполнять общественные безличностные функции, имеющие целью удовлетворение потребностей и регулирования поведения;
  4. некоторые социальные роли, которые являются важными для группы.

2. История понятия

В начале развития социологии, социальная реальность рассматривалась как реальность институциональная, есть реальность социальных институтов. Соответственно и первая в истории социологии перспектива восприятия, описания и объяснения действительности получила название институционализм. Собственно и социология рассматривалась как наука о макроструктуры общества - социальные институты [4].

2.1. Эмиль Дюркгейм

Социальные институты имеют практически неограниченную власть над отдельными индивидами в плане навязывания обязательных способов действия (стандарты и образцы поведения). Однако, власть проявляется только тогда, когда индивид вступает в конфликт со способами действия и институт вынужден применять для индивида санкции.

2.2. Макс Вебер

Для существования и нормального функционирования социальных институтов, они должны быть легитимными. Легитимность достигается тремя путями.

  1. Легитимация через максимально генерализованные ценности и смыслы (ценностно-идеологическая).
  2. Легитимация через правовые нормы, конкретизирующие генерализованные ценности (правовая).
  3. Легитимация через сообщества, к которым относится или стремится принадлежать индивид (социально-групповая).

2.3. Джордж Герберт, Питер Бергер и Томас Лукман

Социальный институт - типичные реакции индивидов на типичные ситуации; инстанции социализации, конечная цель которых - "производство" индивидов, адекватные требованиям данного общества.

2.4. Талкотт Парсонс

Социальные институты - надличностные образования, образуют макроструктуру общества. Между институтами существуют два типа отношений: координации (разграничение полномочий и сфер ответственности) и субординации. Тип общества зависит от доминантного института (семья - родовое, церковь - феодальное т.д.) [5].

3. Типология

Формальный деление:

  1. Формальные (президентство)
  2. Неформальные (вожак в стае ребят)

По выполняемыми задачами:

  1. Экономические - производство и перераспределение благ и услуг, организация и разделение труда и т.д..
  2. Политические - установление, исполнение и поддержание власти.
  3. Культурно-воспитательные - создание, укрепление и развитие культуры.
  4. Общественные (узко социальные) - организованные добровольным объединением.
  5. Религиозные - регулирование отношений человека и трансцендентных сил.
  6. Стратификационные - определяют размещение позиций и ресурсов.
  7. Семейные - связанные с браком, семьей, социализацией молодежи.

Взаимосвязанная система институтов образует устойчивую систему, которая обеспечивает удовлетворение потребностей членов общества, регулирует их деятельность и обеспечивает развитие общества.


4. Функции

Явные функции:

  1. Закрепление и воспроизведения общественных отношений.
  2. Интегрирующая функция.
  3. Транслирующий функция - передача социального опыта.
  4. Коммуникативная функция - распространение полученной в институте информации как внутри так и вне института.

Латентные функции - результаты деятельности социальных институтов, которые выходят за пределы непосредственных целей человека.

См.. также